-8 °С
Облачно
80 лет Победы
Все новости
Образование, курсы
28 Января , 11:13

На целевые места поступили более 47 тысяч студентов

Минобрнауки РФ подвело итоги приёма на целевое обучение в 2025 году.

По данным министерства, на специальные места, финансируемые из федерального бюджета, поступили 47,2 тыс. первокурсников в 2025 году. Выделенные государством целевые места в вузах оказались заполнены на 40,7%, что на 6,3% выше показателей прошлого года.

Формат, при котором студент учится бесплатно, но обязуется после выпуска отработать несколько лет у конкретного работодателя, становится особенно востребованным в определённых сферах.

Целевое обучение — это возможность поступить в вуз по отдельному конкурсу в рамках специальной квоты. Абитуриент заключает трёхсторонний договор: с вузом, с будущим работодателем и (если ему нет 18 лет) с одним из родителей. Взамен на гарантированное бюджетное место студент берёт на себя обязательство после получения диплома отработать в этой организации от трёх до пяти лет.

Традиционно лидерами по популярности среди абитуриентов, выбирающих целевой набор, являются медицина и педагогика. В топ-10 самых востребованных направлений 2025 года вошли:

  • Лечебное дело
  • Педиатрия
  • Ветеринария
  • Агроинженерия
  • Стоматология
  • Педагогическое образование
  • Электроэнергетика и электротехника
  • Конструкторско-технологическое обеспечение машиностроительных производств
  • Информатика и вычислительная техника.

На специальность "Агроинженерия" зачислили 1,26 тыс. первокурсников-целевиков. На неё пришлось 2,67% от общего числа принятых на целевые места студентов среди всех специальностей и вузов. 

В ТОП-5 регионов по заполняемости целевых мест вошли:

  • г. Москва (6,71 тыс.)
  • г. Санкт-Петербург (4,12 тыс.) 
  • Свердловская область (1,64 тыс.)
  • Республика Башкортостан (1,55 тыс.)
  • Ростовская область (1,48 тыс.).

С 2026 года целевые места будут распределяться более адресно. В планах указывать не просто количество мест по направлению, а конкретного заказчика (работодателя), конкретный вуз и конкретную образовательную программу. Это должно исключить ситуации, когда квота есть, а реального заказа на специалиста нет. Ожидается, что новые правила помогут и абитуриентам, и вузам, и компаниям: первые будут точно знать, куда и на каких условиях трудоустроятся, а вторые — получат мотивированных студентов, подготовленных под свои нужды.

Источник: «Коммерсантъ»

Автор: Эльза Хакимова
Читайте нас